Suite à l’adoption de la loi du 4 juillet 2008 portant réforme des ports autonomes, les organisations syndicales ont signé un accord interbranche concernant les salariés des entreprises de manutention.
En pratique, cet accord définit les conditions d’accueil dans les entreprises de manutention des salariés affectés à l’exploitation et à la maintenance des outillages de quai. L’accord sera complété en juin 2009 par des négociations visant au rapprochement des conventions collectives « port » et « manutention ». Une démarche, qui consacre une nouvelle gouvernance des ports et parachève la réforme de 1992, qui avait confié aux opérateurs privés la maîtrise totale de la manutention portuaire.
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