L’association professionnelle France Supply Chain et le consultant en organisation globale Korn Ferry publient une enquête, dans l’optique de « donner des clés de lecture sur les caractéristiques du leadership en supply chain ».
« S’il n’existe pas un leader type, mais des leaders en supply chain, il est intéressant d’étudier comment les caractéristiques de ces leaders vont s’exprimer dans différents secteurs d’activité, différentes cultures d’entreprises, différents enjeux de transformation », écrit Philippe Raynaud, co-directeur du Lab RH chez France Supply Chain.
Menée auprès de 16 professionnels du monde de la supply chain et croisée avec des données du cabinet de consulting, cette enquête fournit une lecture des caractéristiques du leadership en supply chain.
Il existerait cinq valeurs clefs : mettre l’expérience client au cœur des opérations ; être plus résilient en anticipant les risques et gérer les crises ; être vecteur de création de valeur sur l’ensemble de la chaîne (parties prenantes et externes) ; mieux recruter, améliorer l’attractivité et les nouvelles compétences dans le métier ; avoir un impact positif en matière d’environnement et de société.
Pour télécharger l’étude, rendez-vous sur le site internet de France Supply Chain.
